Nachfolgeplanung

Für die richtige und geplante Positionsbesetzung

Schlüsselstellen sicherzustellen, erfordert eine gute Laufbahn- und Nachfolgeplanung. Mit der Nachfolgeplanung Software identifizieren Sie die wichtigsten Fach- und Führungspositionen und zudem unterstützt sie bei der Planung für eine optimale Besetzung.

Personalrisiken lassen sich transparent aufzeigen und das Tool ermöglicht es Ihnen, frühzeitig qualifizierte Nachfolger für die Position zu rekrutieren. Anhand des transparenten Karrierepfades lassen sich klare Perspektiven und berufliche Entwicklungen abbilden.

Potenzialeinschätzung

  • Wichtigsten Informationen auf einem Blick
  • Intelligent und einfach aufgebaut
  • Bedarfsorientierte Potenzialanalyse

Vergleich

  • Vakante Stellen auf einem Blick
  • Potenzielle Nachfolger werden direkt angezeigt
  • Vergleich von Kandidaten einfach und transparent

Planung

  • Echtzeit-Organigramm aller Positionen
  • Organigramme importieren oder selbst aufbauen
  • Potenzialmatrix für Schlüsselpositionen

Talentpools

  • Einfache Ausschreibung von Projekten, Stellen oder Entwicklungsprogrammen
  • Zukünftig benötigte Fähigkeiten planen
  • Systematische Beförderung in Fach- und Führungskarrieren

Die Nachfolgeplanung und die dazugehörige Potenzialeinschätzung wird mit der Software für Führungskräfte leicht gemacht und erfordert nur wenig Aufwand. Um den Weg eines aufwendigen und teuren Bewerbungsprozesses zu umgehen, empfiehlt es sich potenzielle Kandidaten zunächst im eigenen Unternehmen zu erörtern.

Für Sie werden automatisch potenzielle Kandidaten verglichen und Ihnen folgend vorgeschlagen. Zusätzlich liefert Ihnen die Nachfolgeplanung aussagekräftige Gegenüberstellungen und entscheidende Kennzahlen.

Ihre Vorteile:

  • Fokussierung auf Schlüsselpositionen
  • Personalrisiken frühzeitig erkennen und transparent machen
  • Personalausfälle reduzieren
  • Systematische Beförderung
  • Unterstützung durch Talentpool
  • Mitarbeiterzufriedenheit durch Perspektive
nachfolgeplanung lhr software Mitarbeiterpotenzial

Flexibilität

Eine gute Software PASST SICH AN den Kunden an – nicht der Kunde an die Software.

Die Nachfolgeplanung Software ist individuell konfigurierbar und je nach Bedarf erweiterbar. So zahlen Sie auch nur für das, was Sie wirklich brauchen! Gerade deshalb ist unsere Software branchen- und größenunabhängig einsetzbar.

Nico Rettensteiner headshot - Karriere

Nico Rettensteiner, Sales Consulting

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