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Was tun, wenn Prozesse in der Personalabteilung zu viel Zeit kosten, Daten unübersichtlich sind oder die Zusammenarbeit hakt?
In dieser Folge spreche ich mit Matthias, HR-Verantwortlicher bei 3CON, über genau so eine Ausgangslage – und wie daraus ein erfolgreiches Projekt mit Lohn & HR wurde.
Wir sprechen darüber, wie 3CON überhaupt auf die Idee kam, ihre HR-Systeme zu überdenken, welche Kriterien bei der Anbieterauswahl wichtig waren und wie die Einführung der neuen Lösung tatsächlich verlief.
Außerdem gibt Matthias spannende Einblicke in die Zusammenarbeit mit unserem Team, die konkreten Verbesserungen, die sie heute schon spüren.