PILKINGTON – Digitale Gesamtlösung für HR-Prozesse

Komplexe HR-Prozesse in Produktion und Vertrieb

Als international vernetztes Industrieunternehmen stand Pilkington in Österreich vor der Herausforderung, unterschiedliche HR-Prozesse effizient, transparent und digital abzubilden. Zeiterfassung, Reisekostenabrechnung, Dokumentenmanagement und Auswertungen wurden bisher in getrennten Systemen oder mit hohem manuellen Aufwand erledigt. Ziel war es, eine zentrale Lösung zu finden, die alle Anforderungen integriert, Mitarbeitende einbindet und Daten für Management und Controlling verfügbar macht.

Ganzheitliche HR-Software von Lohn & HR

Die Entscheidung fiel auf die modulare Plattform von Lohn & HR. Im Einsatz sind:

• LHR Zeit für eine flexible und gesetzeskonforme Zeiterfassung,

• LHR Reisen für die digitale Reisekostenabrechnung,

• LHR Dokumente für sicheres Dokumentenmanagement,

• ein SelfService-Portal für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte,

• sowie das Analyse- und Reporting-Tool LHR People Analytics zur Erstellung von Berichten und Auswertungen.

Mit dieser Kombination verfügt Pilkington über eine Gesamtlösung, die Automatisierung, Transparenz und Mitarbeiterorientierung vereint.

Workshops und individuelle Anpassungen

Die Einführung der LHR-Lösungen erfolgte in enger Abstimmung mit Pilkington. In Workshops wurden bestehende Prozesse analysiert, Ziele definiert und flexible Konfigurationen umgesetzt. Besonders wichtig war die Integration in bestehende Systeme sowie die Automatisierung wiederkehrender Abläufe. Durch die enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam konnten individuelle Kundenwünsche berücksichtigt und reibungslos umgesetzt werden.

Fazit

Mit der LHR-Gesamtlösung hat Pilkington Österreich seine HR-Prozesse auf eine moderne und zukunftssichere Basis gestellt. Zeiterfassung, Reisekosten, Dokumentenverwaltung und Analysen sind nun digital integriert und entlasten sowohl die HR-Abteilung als auch Führungskräfte und Mitarbeitende.
Die Partnerschaft mit Lohn & HR überzeugt dabei nicht nur durch Technologie, sondern auch durch persönliche Betreuung und praxisnahe Anpassung – ein Erfolgsmodell, das Pilkington nachhaltig unterstützt.